Необходимо бежать со всех своих ног, для того, чтобы только быть на месте, а чтобы куда-то нужно попасть, нужно лететь как минимум в два раза быстрее!
Л. Кэрролл, «Зазеркалье»
Да, слова Льюиса Кэрролла как нельзя более актуальны в наше сумасшедшее время. Это становится особенно очевидным, когда пытаешься что-то изменить в своей жизни к лучшему. Хочешь больше заработную плату – изволь стать лучше всех в своей среде. А ведь этот коллектив состоит из людей, каждый из которых тоже не отказался бы от высокой зарплаты и премии. Так и получается, что приходится стать лучше лучших, что бы не стать худшим. А это – очень не просто:
- одно дело стать лучшим в своем деле;
- другое – иметь документальное подтверждение этому.
Как правило, свидетельство о повышении квалификации на дороге не валяется и достается далеко не каждому. Что бы его получить, необходимо найти деньги на обучение, заполнить бланки на поступление, выделить время на него, а потом сдать экзамен. Порой это оказывается просто невозможным.
Важный момент
Ничего, в общем-то, страшного, если человек не имея знаний, не имеет свидетельств о повышении. Гораздо более обидно, кода ты за немало лет стал лучшим в своем коллективе, но ни одна бумага это не подтверждает. В этом случае лучше просто купить свидетельство о повышении квалификации. Знания уже есть. Зачем тратить время на лишнее доказательство их присутствия?
К тому же, если вам предложили место теплее, то вы просто обязаны купить свидетельство о повышении квалификации, что бы там удержаться. А повысить уровень можно уже занимая более «теплый» пост. Потому что если у вас не найдется таких свидетельств, то место обязательно отдадут тому, кто ранее позаботился о документах, подтверждающих его профессиональный уровень.
Да, заполнять бесконечные бланки тестов, что бы доказать, что ты не жираф под силу далеко не каждому. Есть профессионалы во многих областях, которые почему-то теряются, если им предлагают в официальной обстановке ответить на несколько вопросов. Начинается волнение, которое приводит к тому, что даже настоящий спец своего дела допускает ошибки, свойственные работникам менее высокой квалификации.
Однако те же самые люди показывают пример остальным служащим, когда работают в обычном для них режиме. И не надо никаких свидетельств об уровне работника, так как итак все становится очевидным. О высокой квалификации говорят уже не документы, а результаты работы. Причем при модернизации предприятий, переходе на новый уровень и повышении требований, они первыми начинают соответствовать новым законам, и тянут за собой остальной коллектив.
Желание иметь лучшее
Однако, при отсутствии свидетельств о повышении квалификации, ни о каком повышении зарплаты из-за перехода на более высокий пост и речи быть не может. Но, как уже было сказано ранее, человеку свойственно желать лучшего, в том числе и увеличенной заработной платы. Вот и приходится основе коллектива, и заполнять: сначала – заявления на рост квалификации, потом - экзаменационные билеты. На это все уходит немало человеко-часов, весьма качественных и дорогих человеко-часов.
Не лучше ли один раз заполнить бланки – во время покупки свидетельств о повышении квалификации?
| Другие дипломы: | Атестаты: |